Duales Studium

Stadtinspektoranwärter/-in
(Bachelor of Arts "Allgemeine Verwaltung/Public Administration")

Es werden zur Zeit keine Bewerbungen entgegengenommen.

Der nächste Einstellungstermin ist der 1. August 2019.

Als Dienstleisterin für die Bürgerinnen und Bürger bietet die Stadt Neumünster ein abwechslungsreiches Aufgabenspektrum, welches von rechtlichen Hintergründen über organisatorische Verwaltungsaufgaben bis hin zu wirtschaftlichen Abläufen reicht.
Die Einsatzbereiche reichen von der Gewährung von Sozialhilfe oder wirtschaftlicher Jugendhilfe, Klärung ausländerrechtlicher Fragen, Genehmigung von Bauvorhaben bis zu Querschnittsfunktionen wie zum Beispiel dem Bereich Haushalt und Finanzen oder dem Personalwesen.
Bei entsprechender Berufserfahrung werden auch Leitungs- und Führungsaufgaben wahrgenommen.
Das Bachelor Studium wird als Beamte bzw. Beamter auf Widerruf im Vorbereitungsdienst für die Laufbahn der Fachrichtung Allgemeine Verwaltung, Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt absolviert.

  • Fachhochschulreife oder Abitur
  • Erfüllung der gesetzlichen Voraussetzungen zur Ernennung zur Beamtin / zum Beamten
  • Interesse an rechtlichen, wirtschaftlichen und sozialen Themen
  • Engagement und Leistungsorientierung
  • bürger- und serviceorientiertes Verhalten
  • Kontakt- und Kommunikationsfähigkeit
  • Teamfähigkeit
  • Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit

Die Stellenausschreibung für das Studium Bachelor of Arts Allgemeine Verwaltung/Public Administration wird von uns im Sommer vor dem Einstellungsbeginn

Schriftlicher Testteil
Nach Sichtung der Bewerbungsunterlagen und der Vorauswahl werden alle in Frage kommenden Bewerber/innen zu einem Online-Test eingeladen, der von zu Hause aus absolviert wird. Hier werden Kompetenzen abgeprüft, die für das Studium und die angestrebten Tätigkeiten bei der Stadt Neumünster erforderlich sind. Es werden folgende Kompetenzbereiche abgeprüft:
Merkfähigkeit
Rechenfähigkeit
Allgemeinwissen
Logik & Entscheidungsvermögen
Sprache & Ausdruck
Englisch
Assessment Center
Abhängig vom Ergebnis des schriftlichen Tests, zu dem Sie in jedem Fall eine Rückmeldung erhalten, erfolgt zu einem weiteren Termin die Einladung zu einem Assessment Center.
Dieses beginnt mit einer kurzen Präsentation der Bewerber/innen, bei der sie sich selbst vorstellen. Anschließend erfolgt eine Gruppenaufgabe und abschließend wird noch ein Rollenspiel durchgeführt.
Vorstellungsgespräch
Nach erfolgreicher Teilnahme am Assessment Center findet an einem weiteren Termin ein Vorstellungsgespräch statt. In dem Vorstellungsgespräch wollen wir einen persönlichen Eindruck von der Bewerberin / dem Bewerber erhalten und natürlich wissen, warum sie / er sich für diesen Ausbildungsberuf entschieden hat.
Bei diesem Gespräch sind in der Regel folgende Personen anwesend:
ein Vertreter des Fachdienstes Zentrale Verwaltung und Personal, Abt. Personal, die Ausbildungsleiterin, ein Mitglied des Personalrats sowie ein Jugend- und Ausbildungsvertreter.

Nach erfolgreich abgeschlossenem Auswahlverfahren erfolgt zum 1. August des jeweiligen Jahres die Ernennung zur Stadtinspektoranwärterin / zum Stadtinspektoranwärter.

1. StudienjahrTheorie-TrisemesterTheorie-TrisemesterTheorie-Trisemester
2. StudienjahrPraxis-TrisemesterTheorie-TrisemsterPraxis-Trisemester
3. StudienjahrTheorie-TrisemsterPraxis-TrisemesterTheorie-Trisemster

 

Einführungszeit
Das duale Studium als Stadtinspektoranwärter/in bei der Stadt Neumünster beginnt gemeinsam mit allen anderen Nachwuchskräften des jeweiligen Einstellungsjahrganges mit einer einwöchigen Einführungszeit in der Stadtverwaltung. Diese wird von Auszubildenden für Auszubildende organisiert.
Dabei soll das Kennenlernen untereinander und der Überblick über die Aufgaben der Stadtverwaltung im Vordergrund stehen.
Theorie-Trimester
Nach der Einführungszeit folgen drei Theorie-Trimester (1 Jahr) an der Fachhochschule für Verwaltung und Dienstleistung in Altenholz. Nach diesem ersten Jahr gewährleistet der Wechsel von Theorie- und Praxis-Trimestern im Hauptstudium eine enge Verzahnung theoretischer und praktischer Studieninhalte.
Die Studieninhalte werden in interdisziplinär gegliederten Modulen vermittelt und bilden abgeschlossene Lerneinheiten.
Die Inhalte orientieren sich an folgenden 5 Studienfeldern, die den Prozess der Dienstleistungserstellung der öffentlichen Verwaltung abbilden:
1. Rechtliche und methodische Grundlagen des Verwaltungshandelns
2. Rahmenbedingungen für die öffentliche Verwaltung
3. Gestaltung und Steuerung der Verwaltung
4. Bereitstellung und Verwendung von Verwaltungsressourcen
5. Leistungsseite der öffentlichen Verwaltung

Im Rahmen des Studiums werden folgende Lehr- und Lernformen angewandt:

  • Vorlesung (Vermittlung des Lehrstoffes ohne Aussprache mit beliebig vielen Studierenden)
  • Lehrgespräch (anwendungsbezogene Vermittlung des Lehrstoffs mit Aussprache und in der Regel begrenzter Teilnehmerzahl)
  • Übung (Anwendung und Vertiefung des vermittelten Lehrstoffs mit geringer Studienzahl)
  • Seminar (Bearbeitung und Vertiefung verschiedener Spezialgebiete eines Themenbereiches mit i.d.R. begrenzter Studierendenzahl)
  • Projekt (Bearbeitung praxisbezogener interdisziplinärer Themen durch Studierende in Kleingruppen)
  • angeleitetes / betreutes Selbststudium (eigenständige studentische Auseinandersetzung mit Lehrinhalten, der Fachliteratur, Skripten, elektronischen Medien und studienbezogenen Aufgaben)
  • Repetitorium (Wiederholung und Vertiefung bereits vermittelten Lehrstoffs
  • Exkursion (Kennenlernen von Verwaltungen und von gesellschaft-lichen, wirtschaftlichen und politischen Themenstellungen außerhalb der Ausbildungsstellen)

Praxis-Trimester
Die Praxistrimester sind integraler Bestandteil des dualen Studiengangs und dienen dem Erfahrungslernen aus der Praxis. Insbesondere soll hierbei auf der Basis des in den Theorie-Trimestern erworbenen Grund-lagenwissens Fähigkeiten der Wissensanwendung und praktischen Erfahrungen vermittelt und die Bearbeitung konkreter Verwaltungs-probleme im angestrebten Berufsfeld ermöglicht werden.Ein Praxis-Trimester entspricht einem mit einer Prüfung abzuschließen-den Modul (Praxismodul).
In den insgesamt 3 Praxismodulen erfolgen Einsätze in verschiedenen Fachdiensten der Stadtverwaltung Neumünster durch erfahrene und engagierte Praxistrainer/innen in verschiedenen Fachdiensten, z.B. Zentrale Verwaltung und Personal, Haushalt und Finanzen, Zentrales Controlling, Allgemeiner Sozialer Dienst oder dem Jobcenter Neumünster.

Im Rahmen des Studiums sind 20 Module (inklusive 3 Praxismodule) erfolgreich zu absolvieren. Hierzu kommen als Modulprüfungen folgende Leistungsnachweise in Betracht:

  • Klausur
  • Prüfungsgespräch
  • Hausarbeit
  • Projektarbeit
  • Seminararbeit und Präsentation
  • Bachelor-Thesis

Die Bachelorprüfung ist bestanden, wenn alle Modulprüfungen und die Bachelor-Thesis mit dem Kolloquium jeweils mindestens mit der Note „ausreichend“ bewertet wurden.

Während des Vorbereitungsdienstes werden Anwärterbezüge in Höhe von 1.156,22 Euro brutto gezahlt. Hinzu kommen ggf. Familienzuschläge.

Für Stadtinspektoranwärterinnen und Stadtinspektorenanwärter gilt während der Praxis-Trimester eine Wochenarbeitszeit von 41 Stunden bei gleitender Arbeitszeit.
Es besteht ein Urlaubsanspruch von 30 Tagen im Jahr.

Sie haben Fragen?

Dann sprechen Sie gerne unsere Ausbildungs­leiterin an:
Katja Gorzolka
Telefon 04321 9422551
E-Mail

Auf der Homepage der Fachhochschule für Verwaltung und Dienstleistung Altenholz gibt es zu dem Thema auch viele Informationen.

Interessiert? Dann richten Sie Ihre Bewerbung mit Lebenslauf und den letzten beiden Zeugnissen sowie ggf. Nachweisen und Zeugnissen über Tätigkeiten nach dem Schulabschluss an die

Stadt Neumünster
Zentrale Verwaltung und Personal
Abt. Personal
Großflecken 59
24534 Neumünster